美光內鬼竊931機密檔案跳槽 聯電3主管被 - 離職

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By Ivy
at 2017-09-06T16:08

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http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/local/20170906/1198259/
蘋果日報

美光內鬼竊931機密檔案跳槽 聯電3主管被訴

2017年09月06日15:15

記憶體大廠美商美光科技(Micron)爆內鬼竊密案!檢調查出美光何姓、王姓高階主管涉
攜帶931個晶圓製程相關機密檔案跳槽聯華電子,且經聯電戎姓協理指示,運用於F32
DRAM設計規則,台中地檢署今依妨害《營業秘密法》將聯電及何男等3人一併起訴。

起訴指出,何男(41歲)和王男(42歲)原本是瑞晶公司的員工,2013年美商美光科技購併瑞
晶後,更名為台灣美光公司,何男擔任量產整合部課長,王男擔任品質工程部副理。

去年1月聯電與中國晉華公司協議進行32奈米DRAM及32S奈米DRAM相關製程技術開發,完成
後將移轉至晉華公司,聯電因而在南科成立「新事業發展中心」,由前年9月跳槽至聯電
的前美光公司總經理陳正坤負責主導,招募專業人員加入。

前年11月,何男轉至聯電任職,去年4月擔任「新事業發展中心」專案技術二處製程整合
部門的經理,王男則在去年4月被挖角,擔任同部門Device技術經理,資薪比照美光,日
後與晉華簽約另有額外獎金。

王男離職後,美光公司內部清查發現他離職前曾登入公司電腦伺服器,大量重製機密檔案
,之後卻帶槍跳槽聯電,因此向檢調單位提告。

今年2月台中地檢署檢察官陳立偉指揮新北市調查處搜索相關人員辦公室和住處,查扣筆
電、隨身牒、紙本資料等,搜索前戎姓協理(53歲)竟指示何男和王男儘速移除辦公室內有
關美光公司的資料。

檢方清查,何男任職美光時曾簽立「保密及智慧財產合約」,約定離職時要將所有營業秘
密文件返還公司及銷毀所擁有的副本,但何男卻於跳槽同時將資料帶往聯電;而王男則在
離職前10天大量下載製造DRAM晶圓的方法、技術、製程、設計等檔案數量約931個,存至
隨身牒並上傳至雲端硬牒,將資料攜往聯電公司。

此外,聯電公司的戎姓協理明知王男持有的資料是從美光公司取得,仍要求王男參考相關
資料,於2個月時間協助完成F32 DRAM 設計規則,降低原本所需耗費的成本,王男也因工
作表現得力,在今年1月晉升Device經理。

檢方指出,王男、何男前往美光公司競爭對手聯電公司任職後,仍無故持有美光公司所有
的營業秘密,並意圖在大陸地區使用,搜索前,戎姓協理還告知移除相關資料,可見3人
明知所為損害美光公司利益;雖然王、何辯稱持有這些資料只是供個人研究用,戎男也稱
只是要王男提供設計規則的意見,但檢方均不採信。

而依據《營業秘密法》規定,法人之代表人或自然人應該盡力防止員工發生損害他人洩營
業秘密行為,雖然聯電辯稱3人任職時有承諾不得洩漏前僱主的資料給聯電,同時也對3人
實施智慧財產權的教育課程,但檢察官認為只與王男等3人簽定制式的聘僱契約式,未積
極採取防止員工侵害他人營業秘密,因此將聯電公司一併起訴。(許淑惠/台中報導)

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Tags: 離職

All Comments

Quanna avatar
By Quanna
at 2017-09-06T22:18
有內鬼
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2017-09-08T14:00
這種就告給他死。。。
聯電已經被陸資淪陷了。。。
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By Regina
at 2017-09-09T19:45
聯電吃了這麼多中共好處啊
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By Ina
at 2017-09-13T16:20
看來聯電福利>>>>>美光
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2017-09-18T01:53
門口警衛最不敢動的就這種
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By Caitlin
at 2017-09-19T14:56
借問這種簽定營業秘密條約是有給補償費的嗎?
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By Necoo
at 2017-09-23T07:55
營業秘密條約怎麼可能有補償費,又不是競業禁止
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By Michael
at 2017-09-25T04:39
資共,可悲
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By Valerie
at 2017-09-28T23:45
這種罪重嗎? 大約幾年?
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By Hardy
at 2017-09-29T03:49
營業秘密跟競業禁止不一樣好嗎......
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By Ophelia
at 2017-10-03T20:00
哈哈~
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By Ida
at 2017-10-08T07:52
聯電也廢到要耍這種伎倆?
Ula avatar
By Ula
at 2017-10-09T07:11
三星都可以盜GG設計了,聯電用一下很過份嗎?
Agatha avatar
By Agatha
at 2017-10-13T05:58
課長跟副理算高階?
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By Megan
at 2017-10-16T20:12
幹,垃圾欸,要跳就跳,偷機密算什麼
Elma avatar
By Elma
at 2017-10-21T12:03
才三個,高層斷尾求生技倆
Ursula avatar
By Ursula
at 2017-10-25T02:58
看多了!告不成啦!
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By David
at 2017-10-28T16:34
一來半導體廠本身就很多文件不公開
Poppy avatar
By Poppy
at 2017-10-29T18:45
二來有關洩密不是在公司外被抓包
Jacky avatar
By Jacky
at 2017-11-02T20:47
聯電也漲翻天
Agnes avatar
By Agnes
at 2017-11-06T01:57
美光 M/P4等級以上 都算是中階主幹 很容易接觸機密
Delia avatar
By Delia
at 2017-11-10T04:09
不意外,從來沒看好過大碩...
Anthony avatar
By Anthony
at 2017-11-13T08:09
不要看聯電這樣,人家可是政商關係良好呢
Jacky avatar
By Jacky
at 2017-11-17T09:07
這部門...資共啊
Ethan avatar
By Ethan
at 2017-11-19T18:59
有種挖真人才 別挖這種小偷 笑死
Margaret avatar
By Margaret
at 2017-11-22T02:01
這篇怎麼沒有CP值留言
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By Lauren
at 2017-11-23T03:31
UMC已經變成中國農場了 噁心

華碩傳員工不滿沒加薪 總裁這麼說

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By Daniel
at 2017-09-05T22:18
※ 引述《PhenomII (追愛妻追得好累)》之銘言: : 我的烤雞是這樣的A A+ A+ : 興高采烈地上去一看 挖職等職級UPUP : 薪水過去12個月N : 這次呢? : N+0 : 不過也沒關係啦 : 反正經過最近的事件...離職會簽多到要排隊好久欸 : 連原本不可能是Pool的同仁們都自己拿藍單嚕 : 大家出去外面的世界一看才發現一樣的職位連代工廠都至少是N+5以上呢 : 也許是要鼓勵 ...

offer請益

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By Elvira
at 2017-09-05T22:07
各位年薪300萬大大好 小弟是菜味很重的四中EE固態組 這陣子拿到幾份offer,由於bandgap很大,想請大大們解惑 謝謝 公司 南神教 Tel 新唐 Micron 后里 職位 CRD 儲備社員 Logic製程整合 封裝測試 薪水 新人價 ...

公司需要我 卻又不加薪 該怎麼辦???????

Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2017-09-05T17:38
※ 引述《CrystalNik (水晶尼克)》之銘言: : 最近遇到很麻煩的問題 : 公司有個非常重要的專案 開發者走到剩我一個 : 因為鳥事和薪水不成正比 所以已經明確向主管表示再兩星期就會離職 : 公司當然極力慰留 : 確實這個專案如果我也閃了 : 那最後有87%機率會掰掉 專案有一堆細節現在只有我知道 : 我也向主管表示了外面給我的薪水是 1.7~2 倍 : 我不可能領這麼低的薪水在這裡幹 ...

公司需要我 卻又不加薪 該怎麼辦???????

Edwina avatar
By Edwina
at 2017-09-05T13:50
這是一份很好的教材 ※ 引述《CrystalNik (水晶尼克)》之銘言: : 最近遇到很麻煩的問題 : 公司有個非常重要的專案 開發者走到剩我一個 一個非常重要的專案,公司不可能放任開發者走到剩你一個 不是已經變不重要,就是有替代性,或者階段任務已經完成 業界打滾這麼多年,應該很清楚有很多專案到頭來根本不會面向市場就中止 舉個例子 Windows Phone 的開發團隊非常重要,沒有他們就 ...

公司需要我 卻又不加新 該怎麼辦???????

Christine avatar
By Christine
at 2017-09-05T12:43
最近遇到很麻煩的問題 公司有個非常重要的專案 開發者走到剩我一個 因為鳥事和薪水不成正比 所以已經明確向主管表示再兩星期就會離職 公司當然極力慰留 確實這個專案如果我也閃了 那最後有87%機率會掰掉 專案有一堆細節現在只有我知道 我也向主管表示了外面給我的薪水是 1.7~2 倍 我不可能領這麼低的薪水在這裡幹活 (當初因為喜歡公司文化才選擇這裡, 只不過待久了跟想像中不太一樣 ...